Ditëlindja e njërit prej anëtarëve të ekipit është gjithmonë një arsye për pushime në punë. Sidomos nëse ai është një kryekontabilist - një person i cili menaxhon financat dhe luan një rol të madh në fatin e çdo punonjësi.
Udhëzimet
Hapi 1
Bashkëpunoni forcat e të gjithë ekipit. Një urim i vetëm do të duket së paku i shëmtuar, prandaj shtrihuni tek kolegët tuaj dhe ofroni të organizoni një festë të vogël për llogaritarin tuaj për nder të përvjetorit të tij. Diskutoni për një dhuratë të mundshme dhe shumën që të gjithë janë të gatshëm të investojnë në të. Isshtë më mirë ta bësh të gjithë këtë të paktën një javë më parë, në mënyrë që të mos vraposh në momentin e fundit.
Hapi 2
Vendosni një kohë për urime dhe njoftoni eprorët tuaj për këtë. Momente të tilla nuk janë në punë, prandaj është më mirë t’i merrni ato jashtë ditës së punës. Për shembull, qëndroni për gjysmë ore pasi të mbarojë, ose caktoni një urim urimi në kohën e drekës. Prania kërkohet nga eprorët, dhe gjithashtu hapi i duhur do të ishte t'i jepnit fjalën që në fillim.
Hapi 3
Jepni dhuratën të gjithë së bashku, me duartrokitje dhe urime miqësore. Buzëqeshjet e sinqerta të punonjësve do të kënaqin shefin e llogaritarit në ditëlindjen e tij dhe do të lënë kujtime të këndshme për një kohë të gjatë.
Hapi 4
Bëni një poster ose merrni një kartolinë të madhe. Ai duhet të përmbajë vargje urimi dhe nënshkrime të të gjithë pjesëmarrësve në festë. Nëse nuk keni arritur të gjeni një kartolinë me një poezi për kryekontabilistin, mos u dëshpëroni. Bëni një poster dhe shtypni fjalët e këndshme vetë. Për shembull, “Paraja nuk është një gjë e lehtë, këtu nuk ka rrëmujë! Kontabiliteti është një shkencë. Si të jetojmë miqësisht me para! Të dy bilancet dhe raportet nuk janë aspak gjë e vogël. Kontabilisti ynë e di saktësisht se sa, ku, ku dhe si!"
